Ссылки  Открытые данные  Опрос населения  Версия для слабовидящих  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

   Разделы    
Общий раздел
Центр занятости населения
Молодежная политика
Жилищно-коммунальное хозяйство
Культура
Отдел МВД
График приемов граждан
Малое предпринимательство
Совет молодых депутатов
Отдел торговли и защиты прав потребителей
МФЦ
Единная Россия
Управление социальной защиты населения
Антинарко
Здравоохранение
Образование
ТИК
Финансовое управление
Всероссийский совет местного самоуправления
Государственные услуги
Отдел ГО и ЧС
Управление сельского хозяйства
Отдел по квартирно-правовым вопросам
Графики приемов граждан
Структура администрации
Ипотечное кредитование
Депутаты Совета
Страховой сектор
Итоги работы с обращениями граждан
Фонд социального страхования
Опека и попечительство
Туризм
Спорт
Информация для инвесторов
Благодарненское сельское поселение
Малотенгинское сельское поселение

   Новости    
23.06 Новое в трудовом законодательстве
22.06 Почтили память земляков...
22.06 Никто не забыт и ничто не забыто!
22.06 Энергетики Кубаньэнерго ведут комплексный ремонт подстанции «Маяк»
20.06 Трудоустройство несовершеннолетних
20.06 «Поэт живет в своих стихах»
20.06 В Отдел МВД России по Отрадненскому району требуются кандидаты на службу
19.06 Информация за неделю с 12 по 19 июня 2017 года
19.06 Изменения в Трудовом кодексе РФ с 16 июня 2017 года
16.06 Обращение к работодателям
16.06 «Виталий Бакалдин – поэт, что с самого рожденья землей родной как матерью согрет»
14.06 «Внимание каникулы!»
14.06 Объявление о сессии Совета
14.06 Как стать сильным и здоровым
14.06 Новости культуры
Главная » Новости » Изменения в Трудовом кодексе РФ с 16 июня 2017 года

Изменения в Трудовом кодексе РФ с 16 июня 2017 года  


19 июня 2017
Изменения связаны с особенностями регулирования труда отдельных категорий работников. Новая редакция Трудового кодекса РФ связана с вступлением в силу Федерального закона от 01.05.2017 N 84-ФЗ, который внес поправки в требования к защите работников банков, в случае лишениях их лицензии Банком России и банкротства.

В частности, законодатели изменили статью 349.4 ТК РФ, которая определяет особенности регулирования труда в кредитных организациях для отдельных категорий работников.

Новые нормы статьи предусматривают, что в течение шести месяцев после утверждения плана участия Банка России или плана участия Агентства в мерах по предупреждению банкротства банка, руководству кредитной организации, его заместителям, членам коллегиального органа банка, главному бухгалтеру, его заместителям, руководителям филиалов банка, их заместителям, главным бухгалтерам филиалов должны быть отменены все повышения заработной платы по сравнению с первоначальными условиями трудового договора.

Кроме того, в статью добавлен абзац следующего содержания: «В случае утверждения плана участия Банка России в осуществлении мер по предупреждению банкротства банка обязательства работодателя, возникшие из трудовых отношений и являющиеся стимулирующими выплатами (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), прекращаются перед лицами, занимающими должности единоличного исполнительного органа, его заместителей, членов коллегиального исполнительного органа, главного бухгалтера, заместителя главного бухгалтера банка, руководителя, главного бухгалтера филиала банка, членов совета директоров (наблюдательного совета) банка, перед контролирующими банк лицами, определяемыми в соответствии с законодательством о банкротстве.
 
 

Смотрите также

23.06 Новое в трудовом законодательстве
20.06 Трудоустройство несовершеннолетних
19.06 Изменения в Трудовом кодексе РФ с 16 июня 2017 года
16.06 Обращение к работодателям
31.05 Состоялся районный семинар для работодателей района
31.05 Размер зарплаты руководителей ограничили
30.05 С выездом в сельские поселения
23.05 Отмечаем День кадрового работника!
05.05 2 класс условий труда
24.04 Определены сроки предоставления заявок на конкурс