Дата публикации: 22 июля 2025

Работодатель имеет возможность снизить расходы на реализацию мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний за счет средств обязательного социального страхования. В Краснодарском крае в 2024 году этой возможностью воспользовались 2023 организации. В текущем году 2000 работодателей уже обратились в Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю для компенсации расходов на охрану труда.

Работодатели сначала осуществляют финансовое профилактические меры из собственных средств, а затем подают заявление в региональное отделение СФР для возмещения этих затрат. Чтобы получить компенсацию, работодателю необходимо до 1 августа 2025 года подать заявление в Отделение СФР по месту регистрации. После выполнения предупредительных мер, до 15 ноября, нужно предоставить отчет о расходах на указанные цели. Заявление и необходимые документы можно подать через портал госуслуг, по почте или на личном приеме.

В соответствии с установленными правилами, работодатель может вернуть до 20% сумм страховых взносов от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных им за предыдущий календарный год. В случае направления дополнительных средств на санаторно-курортное лечение работников предпенсионного и пенсионного возраста, размер возмещения может быть увеличен до 30%.

Отделение СФР по Краснодарскому краю подчеркивает, что ключевым условием для получения компенсации является отсутствие у работодателя задолженностей по страховым взносам, а также неоплаченных пеней и штрафов.

Если остались вопросы, то можно обратиться в единый контакт-центр (ЕКЦ): 8(800)100-00-01 (звонок бесплатный). Региональные операторы ЕКЦ работают с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00 часов, в пятницу — с 8:00 до 16:00 часов.

Руководитель клиентской службы (на правах отдела) Е.М. Щербань