Разделы    
Общий раздел
Пенсионный фонд
Отдел капитального строительства и единого заказчика
Опека и попечительство
Управление сельского хозяйства
Контрольно-ревизионный отдел
Роспотребнадзор информирует
Центр занятости населения
Перечень земельных участков предназначенных для предоставления гражданам, имеющих трех и более детей
МФЦ
ТИК Отрадненская
Отдел земельных и имущественных отношений
Работа Совета в 2024 году
Отдел по делам несовершеннолетних
Малое предпринимательство
Туризм
Информация для инвесторов
Выплаты многодетным семьям
Отдел МВД России по Отрадненскому району
Отдел торговли и защиты прав потребителей
Антинарко
Управление социальной защиты населения
Совет молодых депутатов
Стандарт развития конкуренции
Градостроительная деятельность
Бесплатная юридическая помощь
Финансовое управление
Молодежная политика
Финансовая грамотность
Отдел ГО и ЧС
Спорт
Информационные системы
Антимонопольный комплаенс
Инициативное бюджетирование
Общественная палата
Отдел по квартирно-правовым вопросам
Грантовая поддержка и НКО
Культура
Жилищно-коммунальное хозяйство
Антитеррористическая комиссия
Фонд социального страхования
Структура администрации
Персональные данные
Образование
Единая Россия
Здравоохранение
Методические материалы
Страховой сектор
Государственные услуги
Графики приемов граждан
Ипотечное кредитование
Депутаты Совета
Итоги работы с обращениями граждан
Благодарненское сельское поселение

   Новости    
06.03 3,4 миллиона рублей – за контракт с Минобороны России в Краснодарском крае
06.03 С 2026 года Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю выплатило пособия по беременности и родам более чем 5 тысячам работающих женщин
06.03 Отделение СФР по Краснодарскому краю выдало первый электронный сертификат на комплексную реабилитацию ребенка с инвалидностью
06.03 Вниманию предпринимателей и производителей!
05.03 Читаем квитанцию правильно! Что важно знать потребителю газа?
04.03 Автомобиль в счет долга: «ТНС энерго Кубань» и судебные приставы провели совместный рейд по должникам
04.03 Комиссионный мониторинг муниципальных маршрутов регулярных перевозок
04.03 Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю передало 13 новых автомобилей жителям Кубани, пострадавшим на производстве
04.03 Извещение о проведении государственной кадастровой оценки
03.03 Об изменениях в российском антикоррупционном законодательстве
02.03 Несовершеннолетний Алексей П., оставшийся без попечения родителей нуждается в жизнеустройстве
02.03 ГАЗ – без комиссии
26.02 Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю обеспечило в 2025 году больше 55 тысяч кубанцев с инвалидностью техническими средствами реаб
26.02 Первоцветы
25.02 Проверьте данные лицевого счёта в Личном кабинете — это важно для точных начислений
Главная » Новости » Отдел МВД России по Отрадненскому району информирует граждан о внесении изменений в Уголовный Кодекс Российской Федерации

Отдел МВД России по Отрадненскому району информирует граждан о внесении изменений в Уголовный Кодекс Российской Федерации  


Отдел МВД России по Отрадненскому району информирует граждан о внесении изменений в Уголовный Кодекс Российской Федерации

22 октября 2018
Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.

Федеральный закон от 03.10.2018 N 352-ФЗ "О внесении изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации" Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.В связи с изменением возраста выхода на пенсию граждан РФ возникает опасность необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста.В этой связи Уголовный кодекс РФ дополнен статьей 144.1, устанавливающей наказание в виде штрафа в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательных работ на срок до трехсот шестидесяти часов в случае необоснованного отказа в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованного увольнения с работы такого лица по тем же мотивам.При этом под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством РФ.

Е.А. Борисенко, юрисконсульт ОМВД России по Отрадненскому району
 
 

Смотрите также

19.07 Общественники проверили отдел по вопросам миграции
13.06 Общественники проверили качество оказания госуслуг
18.10 В Отрадненском районе общественники проверили качество предоставления государственных услуг отделом по вопросам миграции
16.10 Полиция напоминает о важности объектов, посвящённых памяти о совершенных подвигах во время Великой Отечественной войны
16.08 В Отрадненском районе общественники проверили качество предоставления государственных услуг по линии миграции
23.07 Общественники проверили отдел по вопросам миграции по предоставлению государственных услуг
14.06 В Отрадненском районе Общественный совет подвел итоги работы за первое полугодие 2024 года
21.05 Жительница Отрадненского района стала жертвой мошенников
24.04 В Отраднеском районе общественники проверили отдел по вопросам миграции
14.04 Полиция Отрадненского района предупреждает жителей и гостей района о новых схемах мошенников
Дата публикации: 22 октября 2018

Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.

Федеральный закон от 03.10.2018 N 352-ФЗ "О внесении изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации" Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.В связи с изменением возраста выхода на пенсию граждан РФ возникает опасность необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста.В этой связи Уголовный кодекс РФ дополнен статьей 144.1, устанавливающей наказание в виде штрафа в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательных работ на срок до трехсот шестидесяти часов в случае необоснованного отказа в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованного увольнения с работы такого лица по тем же мотивам.При этом под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством РФ.

Е.А. Борисенко, юрисконсульт ОМВД России по Отрадненскому району

Отрадная
Главная » Новости » Отдел МВД России по Отрадненскому району информирует граждан о внесении изменений в Уголовный Кодекс Российской Федерации

Отдел МВД России по Отрадненскому району информирует граждан о внесении изменений в Уголовный Кодекс Российской Федерации  


Отдел МВД России по Отрадненскому району информирует граждан о внесении изменений в Уголовный Кодекс Российской Федерации

22 октября 2018
Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.

Федеральный закон от 03.10.2018 N 352-ФЗ "О внесении изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации" Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.В связи с изменением возраста выхода на пенсию граждан РФ возникает опасность необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста.В этой связи Уголовный кодекс РФ дополнен статьей 144.1, устанавливающей наказание в виде штрафа в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательных работ на срок до трехсот шестидесяти часов в случае необоснованного отказа в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованного увольнения с работы такого лица по тем же мотивам.При этом под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством РФ.

Е.А. Борисенко, юрисконсульт ОМВД России по Отрадненскому району
 
 

Смотрите также

19.07 Общественники проверили отдел по вопросам миграции
13.06 Общественники проверили качество оказания госуслуг
18.10 В Отрадненском районе общественники проверили качество предоставления государственных услуг отделом по вопросам миграции
16.10 Полиция напоминает о важности объектов, посвящённых памяти о совершенных подвигах во время Великой Отечественной войны
16.08 В Отрадненском районе общественники проверили качество предоставления государственных услуг по линии миграции
23.07 Общественники проверили отдел по вопросам миграции по предоставлению государственных услуг
14.06 В Отрадненском районе Общественный совет подвел итоги работы за первое полугодие 2024 года
21.05 Жительница Отрадненского района стала жертвой мошенников
24.04 В Отраднеском районе общественники проверили отдел по вопросам миграции
14.04 Полиция Отрадненского района предупреждает жителей и гостей района о новых схемах мошенников
Дата публикации: 22 октября 2018

Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.

Федеральный закон от 03.10.2018 N 352-ФЗ "О внесении изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации" Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста, повлечет для работодателя наказание в виде штрафа либо обязательных работ.В связи с изменением возраста выхода на пенсию граждан РФ возникает опасность необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста.В этой связи Уголовный кодекс РФ дополнен статьей 144.1, устанавливающей наказание в виде штрафа в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательных работ на срок до трехсот шестидесяти часов в случае необоснованного отказа в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованного увольнения с работы такого лица по тем же мотивам.При этом под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством РФ.

Е.А. Борисенко, юрисконсульт ОМВД России по Отрадненскому району



2019 © Официальный портал администрации МО Отрадненский район